经济补偿金计算器(N / N+1 / 2N)

按工作年限与月平均工资,算出解除劳动合同能拿多少补偿,并展示每一步计算依据。

口径版本 2026.11(最近复核于 2026-11-06)。依据《劳动合同法》第四十条、第四十六条、第四十七条、第八十七条。 结果为通用参考,不含地方性规定与个案认定;金额以实际工资凭证与当地公告为准。 来源:劳动合同法全文 免责声明
按应得工资(税前)计,含奖金、津贴、补贴,不是到手工资。
用于判断是否触发三倍封顶,可查当地人社局年度公告。

计算在浏览器本地完成,输入内容不会上传。

预计可拿金额(合计)

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这个数是怎么来的

经济补偿金(常说的 N)按在本单位工作年限计算:每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年按一年算,不满六个月支付半个月。月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍的,按三倍封顶、年限最高 12 年。N+1 的「+1」是代通知金,只有在用人单位选择不提前 30 天通知时才产生;2N 只适用于违法解除。

口径与限制

  • 参数版本 2026.11,最近复核于 2026-11-06;法条与税务政策调整后需重新核对。
  • 计算在浏览器本地完成,输入数据不会离开你的设备,也不会被保存。
  • 结果不包含地方性差异、个案认定与未结算项目(如未休年假、报销、股权等)。
  • 本站提供通用信息参考,不构成法律意见或税务建议。

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